医疗事故致人死亡如何能赔多少

（一）确定赔偿金额时，需收集整理医疗费用相关票据，以准确计算医疗费。同时了解受诉法院所在地上一年度职工月平均工资和医疗事故发生地居民年平均生活费，用于计算丧葬费和精神损害抚慰金。
（二）结合事故等级、责任程度、患者原有疾病状况等因素综合判定赔偿金额，可咨询专业律师获取更精准的预估。
（三）若选择与医疗机构协商赔偿，要准备好相关证据材料，明确提出合理赔偿要求。
（四）协商不成时，可及时申请卫生行政部门调解或向法院提起诉讼。

法律依据：《医疗事故处理条例》第五十条规定，医疗事故赔偿按照下列项目和标准计算：
（一）医疗费：按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的，按照基本医疗费用支付。（七）丧葬费：按照医疗事故发生地规定的丧葬费补助标准计算。（十一）精神损害抚慰金：按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算。造成患者死亡的，赔偿年限最长不超过6年。
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1.医疗事故致人死亡赔偿数额需综合多种因素确定，赔偿项目包括医疗费、误工费等多项费用。不同赔偿项目有各自计算标准，如医疗费按治疗人身损害的费用算，丧葬费按受诉法院所在地上一年度职工月平均工资六个月总额算，精神损害抚慰金按事故发生地居民年平均生活费算且造成死亡赔偿年限最长不超6年。
2.确定具体赔偿金额时，要结合事故等级、责任程度、患者原有疾病状况等因素。
3.解决赔偿问题，可先和医疗机构协商，若协商不成，可申请卫生行政部门调解，也能直接向法院提起诉讼。
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结论：
医疗事故致人死亡赔偿数额依具体情况确定，赔偿项目多样，要结合多种因素综合判定，有协商、调解、诉讼等解决途径。
法律解析：
依据《中华人民共和国民法典》等相关法律，医疗事故致人死亡的赔偿包含多个项目。医疗费按治疗人身损害的实际费用算，丧葬费是受诉法院所在地上一年度职工月平均工资六个月总额，精神损害抚慰金按医疗事故发生地居民年平均生活费算，造成死亡赔偿年限最长不超6年。但具体赔偿金额需结合事故等级、责任程度、患者原有疾病状况等因素。解决赔偿问题可先和医疗机构协商，若协商不成可申请卫生行政部门调解，也能直接向法院提起诉讼。若遇到医疗事故致人死亡赔偿相关问题，建议向专业法律人士咨询，以便获取准确的法律建议和帮助。
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1.医疗事故致人死亡赔偿数额依具体情况定，赔偿项目有医疗费、误工费等。
2.医疗费按治疗人身损害的费用算，丧葬费按受诉法院地职工月平均工资六个月总额算，精神损害抚慰金按事故发生地居民年平均生活费算，死亡赔偿最长不超6年。
3.具体金额结合事故等级等因素判定，可先与医疗机构协商，协商不成可申请调解或起诉。
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法律分析：
（1）医疗事故致人死亡赔偿项目众多，涵盖医疗费、误工费、住院伙食补助费等。医疗费以治疗人身损害产生的费用计算，体现了对实际医疗支出的补偿。
（2）丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准的六个月总额计算，为死者家属处理丧葬事宜提供经济支持。
（3）精神损害抚慰金按医疗事故发生地居民年平均生活费计算，造成死亡的赔偿年限最长不超6年，以抚慰家属精神创伤。
（4）具体赔偿金额需结合事故等级、责任程度、患者原有疾病状况等因素综合判定。赔偿途径多样，可先与医疗机构协商，协商不成可申请卫生行政部门调解或向法院起诉。

提醒：
不同医疗事故情况差异大，赔偿计算复杂。建议遇到此类问题咨询专业法律人士，以确保权益得到合理维护。